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Vielleicht stockt in Ihrer Organisation eine Veränderung, obwohl alle kompetent sind und sich anstrengen. Vielleicht stehen Sie selbst vor einer wichtigen Herausforderung und brauchen Klarheit. Häufig ist das, was weiterhilft, schon da. Es wurde nur noch nicht gehört.
Diplom-Psychologin, elf Jahre Führungskraft im Konzern, heute Beraterin und Coach.
Lassen Sie uns gerne unverbindlich sprechen (20 Minuten). Ich höre, was Sie bewegt – Sie machen sich ein Bild.
Wenn Transformation stockt. Ich finde die Knotenpunkte im System, in denen Lösungen liegen, und bringe strukturell verborgenes und ungehörtes Wissen in die Runden, in denen entschieden wird. Mit Interviews, Workshops und der Moderation von Veranstaltungen.
Wenn sich Ihr Team neu aufstellt: nach einem Führungswechsel, wenn Teams zusammengeführt werden oder sich Arbeitsweisen verändern. Ich moderiere Workshops, in denen Ihr Team gemeinsam auf seine Arbeitsweise schaut, neue Perspektiven gewinnt und sich besser aufeinander abstimmt. Dabei wird sichtbar, was die Einzelnen antreibt und was sie verbindet. Ich achte darauf, dass jede Stimme gehört wird.
Für Führungskräfte und Mitarbeitende, beauftragt über das Unternehmen. Bei Rollenklärung, Problemlösung, Neupositionierung und Arbeit unter hohem Druck. Ich unterstütze Sie dabei, Ihre Ressourcen und Motivatoren, also das, was Sie stark macht, für Ihre Entwicklung zu nutzen.
In 20 Minuten klären wir, worum es Ihnen geht und ob mein Zugang zu Ihrer Situation passt.
© 2026 Yukie Yasui